Unsere Werte
- Wir beschäftigen uns schon seit über 20 Jahren mit Werten und Nachhaltigkeit im Unternehmen.
- Unsere Werte basieren auf dem christlichen Menschenbild.
- Zwei zentrale Konzepte, die nicht nur in schönen Broschüren abgedruckt werden, sondern tagein, tagaus gelebt werden, stellen wir hier vor:
Das Motivationskonzept der 33 Rosen
- Ziel: Aus Mitarbeitern Mit-Unternehmer machen.
- Dieser Weg geht über 7 Stufen. Jeder Stufe sind einzelne Prinzipien – insgesamt 33, die 33 Rosen – zugeteilt.
- Unser Weg geht von immateriell (wie Information, Kommunikation usw.) hin zu materiell (Geld).
- Geld ist dann die logische Konsequenz dessen, was im Vorfeld – auf der »geistigen Ebene« – erfolgt ist.
Unser Werte-Kärtchen
- Gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern haben wir zentrale persönliche und unternehmerische Werte festgelegt.
- Auf dem Werte-Kärtchen sind sie zusammengefasst.
- Jeder Mitarbeitende hat so alle Werte sofort griffbereit und kann sie im Alltag leben.
Persönliche Werte
- Seien Sie zu anderen ehrlich – ohne Kompromisse
- Vertrauen Sie Ihren Kollegen/Partnern
- Seien Sie ein uneigennütziger Mentor
- Seien Sie offen für neue Ideen – ohne Vorurteile
- Vertreten Sie unpopuläre Entscheidungen, wenn es der Organisation hilft
- Geben Sie angemessene und echte Anerkennung
- Lassen Sie die Hände von schmutzigem Geld
- Stellen Sie die Interessen anderer über Ihre eigenen
Business Werte
- Wir leben „Aufbruch zur Gelassenheit”
- Wir entfalten unsere Stärken durch Offenheit und gegenseitigem Respekt
- Wir sind proaktiv und übernehmen jeden Tag begeistert Verantwortung
- Gemeinsam sind wir für den Kunden da – „total”
- Wir liefern Produkte, die uns überzeugen
